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郑州it培训机构那些面试秘籍

  • 发布时间: 2018-03-16
  • 版权所有: 云和教育
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  今天给大家聊一聊郑州it培训机构那些面试秘籍,
  会有HR问到这么一个问题:
  你为什么想来我们公司工作?
  你的答案会是?
  为了挣钱?——我穷到要吃土了。
  寻求独立?——我不想跟父母一起住。
  寻找人生价值?——我想找个活儿干/我很无聊。
  诚实是优点,但是诚实到耿直就不好了。
  所以,这个问题看起来平淡无奇,
  其实无从下口有木有?
  小编今天给大家带来了完美解决方案。
  答案的关键在于:
  你说的话要让面试官爱听。
郑州it培训机构那些面试秘籍
  这不是让你撒谎骗人,只是需要你准备一个经过仔细探究、深思熟虑的答案。
  所以,你要做的是:
  第一,了解这家公司。
  面试官问你这个问题,在一定程度上就是在问:“既然你愿意来我们公司工作,那就说说我们公司哪儿好啊?”
  你没有看错,他们就是在要、奉、承。
  网上搜索他们公司的网址,搜索他们的新闻,了解他们公司的历史、公司文化、他们最近的成就奖项等等。
  答案要点:
  你所了解的信息里,哪些对你来说有吸引力;
  这个公司与你以前工作的地方,有什么相似或不同;
  如果公司确实有让人不感兴趣的地方,你要如何化解尴尬。
  例子1:
  “也许有人会觉得这个行业很无聊,但是我很适应,因为……”
  例子2:
  “知道贵公司拿到过**客服大奖的时候,我很兴奋,我做过三年零售,所以十分清楚优秀客服的价值。也正是因为这一点,我相信,我对公司来说是有价值的。”
  就是这样,夸对方的时候也要提升自己。
  第二,了解这个职位。
  你得表明自己符合这个职位的要求,同时也有承担责任的觉悟,要言之有理,证据确凿。
  面试官想知道的不仅是你对这个公司是否兴趣,更是你对这个职位的热衷程度。他们才不想把时间浪费在一个对自己应聘的职位一知半解的人身上。
  答案要点:
  这个职位哪里让你感兴趣,你是否能胜任。用事实说话。
  第三,不同属性的工作需要不同的员工。
  公司期望员工有怎样的工作动力?
  举些例子:创意产业的,希望员工不墨守陈规、思维活跃;IT咨询行业的,希望员工严谨、爱学习;销售行业的,希望员工敢闯敢拼,吃苦耐劳。
  仔细想下他们需要哪种人,而你有几分适合。
  答案要点:
  你有多么适合这个行业,你的性格特点与这个工作的性质多么匹配。你以前的工作经验可以证明这一点。
  第四,符合公司文化。
  初次相见,面试官如何知道你是否符合他们的公司文化?
  其实,他们的评估依据就是——你回答问题的方式,答案的好坏,你的交流风格等等。
  本质上讲,他们会先判定你是哪种人,再判定你是否能和公司里的其他人相处得来。
  答案要点:
  说一说你喜欢一起工作的人,或者你以前从未共事过的一类人,你想挑战一下,借以提升自己的人际交往能力。
  这个时候要表现得和善、友好,并且,表现出自己的真性情。
  另外,在回答问题的时候,要注意:
  ① 简洁
  不可以跑题,否则,面试官会认为你缺乏简洁表达自己观点的能力,甚至认为你根本没有做好准备。
  当你准备答案的时候,可以采用这种模式,清晰有条理。
  在某个情况下,你接到了某个任务,于是,你采取了某种行动,结果,你成功了/失败了。
  ② 热情
  作为刚毕业的大学生,年轻,通常意味着经验少,但是,年轻,也意味着干劲十足对不对?
  对于刚毕业的人,面试官更期望看到你能量满满、对工作充满希望的样子。
  这个时候,重要的不是你说了什么,而是你说话时的神态语气。
郑州it培训机构那些面试秘籍
  总结
  你为什么想来我们公司工作?
  完美答案应该包括:
  为什么这个公司吸引你,给出理由;
  为什么这个职位吸引你,为什么你能胜任这个工作;
  这个职位为什么与你的职业规划匹配,怎样匹配的;
  为什么你能适应现在的同事;
  最后,小编想说,求职途中,
  套路很多,好好学习,天天向上。郑州it培训机构那些面试秘籍小编可都说了,你get到了吗?
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